我們快樂是因為我們微笑，而並非因為快樂而笑
有一個小女孩吃早餐的時候，看見爸爸愁眉深鎖，悶悶不樂，便對爸爸說：「爸爸，我在報紙看過一段報道，說態度積極的人，辦事效率較強，身體健康也比一般人好，你同意嗎？」
爸爸回答說：「那當然正確，所以我每天都保持積極的。」
女兒再追問：「爸爸你今天為何不告訴你的臉，也要保持積極的態度呢？」
爸爸聽了女兒的話，臉上再展歡顏，並說：「你提醒了爸爸要言行一致。」
激勵的力量：着名心理學家威廉詹姆士說：「我們快樂是因為我們微笑，而並非因為快樂而笑。」意思是行動往往能夠影響心態，所以選擇積極行動最為重要。
共勉之
九年前在2008年金融海嘯後，我的生意受到很大的影響，那時我收到一封窩心的Email支持及鼓勵我，事隔多年回頭一看，果然每個困境都有生命的禮物，當年的困境讓我得到很多成功的種子，沒有當時的經歷，便沒有今天的我，也沒有今天的SC01商會及希爾商學院。這個故事是這樣的：
有一天，素有森林之王之稱的獅子，來到了天神面前：「我很感謝你賜給我如此雄壯威武的體格、如此強大無比的力氣，讓我有足夠的能力統治這整座森林。」
天神聽了，微笑地問：「這不是你今天來找我的目的吧！看起來你似乎為了某事而困擾呢！」獅子輕輕吼了一聲，說：「天神真是了解我啊！我今天來的確是有事相求。因為儘管我的能力再好，可是每天雞鳴的時候，我總是會被雞鳴聲給嚇醒。神啊！祈求您，再賜給我一個力量，讓我不再被雞鳴聲給嚇醒吧！」
天神笑道：「你去找大象吧，他會給你一個滿意的答覆的。」獅子興匆匆地跑到湖邊找大象，還沒見到大象，就聽到大象跺腳所發出的「砰砰」響聲。獅子加速的跑向大象，卻看到大象正氣呼呼的直跺腳。獅子問大象：「你幹嘛發這麼大的脾氣？」大象拚命搖晃著大耳朵，吼著：「有隻討厭的小蚊子，總想鑽進我的耳朵裏，害我都快癢死了。」獅子離開了大象，心裡暗自想著：「原來體型這麼巨大的大象，還會怕那麼瘦小的蚊子，那我還有什麼好抱怨呢？畢竟雞鳴也不過一天一次，而蚊子卻是無時無刻地騷擾著大象。這樣想來，我可比他幸運多了，不是嗎？」
獅子一邊走，一邊回頭看著仍在跺腳的大象，心想：「天神要我來看看大象的情況，應該就是想告訴我，誰都會遇上麻煩事。既然如此，那我只好靠自己！反正以後只要雞鳴時，我就當做雞是在提醒我該起床了，如此一想，雞鳴聲對我還算是有益處呢？不是嗎？」
在人生的路上，無論我們走得多麼順利，可是只要我們稍微遇上一些不順的事，就會習慣性地抱怨老天虧待我們，進而祈求老天賜給我們更多的力量，幫助我們度過難關。實際上，老天是最公平的，就像祂對獅子和大象一樣，每個困境都有其生命的禮物。
共勉之
弟子問：「師父你對人有時打罵責問，有時又彬彬有禮，這裡面有什麼玄機？」
師父說：「對待［上等人］直指人心，可打可罵，以真面目待他；對待［中等人］最多隱喻他，要講分寸，他受不了打罵；對待［下等人］要面帶微笑，雙手合十，他很脆弱，心眼小，只配用世俗的禮節對待他。」
感悟：今天我能受得了何種委屈，決定我最後能成為何種人！
1964年，羅本島監獄來了一位新犯人。像其他犯人一樣，他一進門就被扒去衣服，換上了統一的囚服，上面寫著：第466號。 他是一個政治犯，所以被推進了一個不足4.5平方米的單人牢房。從此，他過上了“暗無天日”的生活。
陰暗的牢房，頭頂上吊著一盞昏黃的燈，每天被囚禁23個小時，僅僅在上午和下午各有半個小時的放風時間。他幾乎從來沒有見過羅本島監獄的太陽，也很少有機會感受到窗外的絲絲風聲，唯一能感知的只有灰頭土臉的囚犯，還有他們的呻吟聲。
羅本島監獄是個人間地獄，那裏的獄警動輒就對囚犯們揮起皮鞭，殘忍地在綻開的皮肉上潑辣椒水，大多數人都是在獄警的皮鞭和辣椒水下度日的。幸虧他是監獄長特別安置的要犯，要不然，他也一樣逃脫不了獄警
的魔爪。 已經記不清多少個日子，他幾乎每天都目睹兩個獄警拖著一個犯人，死屍一樣地從刑訊室出來，每次都看得他義憤填膺。他想改變監獄的現狀，無奈的是，身為要犯的他也是自身難保。
後來，他和眾囚犯被安排到羅本島監獄的採石場上去做苦工，每天在持槍看守的監督下拼命地搬運石頭，動作稍慢就有被毒打的威脅。另外，所有的囚犯只准逗留在這個採石場裏，一旦踏出採石場的邊緣，就會被無情地射殺。
由於石灰石在太陽的照射下具有極強的反光，長期在這種環境下生活的他，每天看到的只有刺眼的白色強光，以至於他的視力逐漸下降。 雖然他的視線逐漸變得模糊，但他的目光卻依然炯炯有神。
有一次，他利用放風的機會，大膽地向監獄長提出了自己的想法：在監獄的院子裏開闢一片園子!他的這一想法剛一出口，就被監獄當局無情地否決了。可是他並沒有灰心，幾乎一有機會就把自己的想法說出來，經過了無數次的否決，大約過了5年左右，他的願望終於實現了。 監獄當局同意了在監獄牆腳的一片狹長地帶供他開闢園子，並且破天荒地給他提供了番茄、辣椒等蔬菜的種子。
羅本島監獄的院子裏從此多了一抹動人的綠色。他每天從採石場回來就潛心照料自己的園子。許多人都說他是監獄裏的“植物學家”，而他自己則把那片園子看作自己的心靈園地。每當採石場上的石灰石刺傷了他的眼睛，他就回到自己的園子四處看一看。那一片生命的綠色舒緩他眼睛的疲勞，消解了在採石場裏所遭受的疲憊和委屈。
可是由於氣候的惡劣，園子的第一季收成並不是很好，僅僅收穫了一籃子不怎麼紅潤的番茄。他一個也捨不得吃，都分給了自己的獄友和獄警們。
令人驚訝的是，自從有了這片菜地之後，整個監獄有了很大的改觀。每到放風時間，許多獄友都會幫助他來照料一下滿園的蔬菜，在獄警們不注意的時候，他們還能揣幾個番茄回去。
更令人稱奇的是，獄警們的態度似乎也變得和藹多了，因為他總是把新採摘的番茄發給獄友們，然後再由他們送到獄警們中，吃了犯人的番茄，獄警們拿鞭子的手也不再那麼蠻橫了。一個黑人獄警說「每當我莽撞地舉起鞭子的時候，我就想起了這是一群給我番茄吃的人，在我的眼裏不再有什麼囚犯，他們讓我想起了自己的家人……」囚犯和獄警們的關係逐漸融洽起來，羅本島監獄不再是冷酷無情的【人間地獄】了。
這位第466號囚犯，在羅本島監獄整整種了18年的菜園，直至他被轉到另一家監獄。 這位第466號囚犯正是後來南非的黑人總統「曼德拉」。
他用幾隻番茄就讓整個監獄變得融洽起來，他不是在經營菜園，而是在耕耘人心。
一個團隊裡，人分為五種：人渣，人頭，人手，人才，人物。
1、【人渣】就是牢騷抱怨、無事生非，拉幫結派，挑起事端、吃裡扒外的破壞分子；
2、【人頭】就是不愛做事的人，只會出席成員其中一員，卻又可有可無，屬庸人之列；
3、【人手】就是安排什麼做什麼，不安排絕對不做，等著下命令的人；
4、【人才】就是每天發自內心做事，做事有責任、有思路、有條理，知道公司的事做好了，受益的是自己，同時真心為事業操心的人；
5、【人物】就是全身心投入，用靈魂去思考、做事，決心要和企業做一番事業的人！
人頭斤斤計較，人手需要引導
人才關注當下，人物放眼未來
發展要靠人才，做大要靠人物
若你擁有以下這樣的團隊，將無所不能無堅不催
一個字：做。
二個字：主動。
三個字：讓我來。
四個字：積極思考。
五個字：責任是我的。
六個字：有誰需要幫助。
七個字：目標一定會實現。
八個字：一切的工作為了愛。
九個字：我要成為多給予的人。
十個字：只有結果才能證明實力。
什麼叫團隊？
一起經歷過風雨洗禮、跌宕起伏、浴血奮戰、榮辱與共、艱難困境，依然迎難而上，創造奇蹟，那就叫團隊！
在創業帶領公司的過程中都會想推高盈利，並且渴望每個公司員工都能有這種想法，然而馬云在創業多年後卻有一番感言：
「千萬不要相信自己能統一公司中所有人的思想，那是不可能的。你會發現最少30%的人永遠不可能相信你我們不要讓同事爲「你」幹活，而讓他們爲我們的「共同目標」幹活，只要把所有人「團結」在一個共同的目標下，大家自然會為自己的目標努力。」
共同目標的意思是什麼呢？
我們要明白在員工的角度上，公司的目標「並不是」自己的目標，雖然大家口裡也會認同要達成公司目標，然而實際上「若不能達成」也沒什麼關係。關鍵就是：這不是「共同目標」，這只是老闆的目標！
創業者想得到更巨大的成就，就要有更廣濶的心胸，只要將「利潤與員工表現掛鈎」，這樣公司的目標便能成為員工「共同的目標」，當企業裡每個人都在為自己的目標而戰，而每個人的目標就是公司的共同目標，這樣的公司盈利怎會不增長？
不要企圖去統一「人的思想」，只要努力去統人「人的目標」
共勉之
2001年，我犯了一個錯誤，我告訴我的18位共同創業同仁，他們只能做小組經理，而所有的副總裁都得從外面聘請。
現在十年過去了，我從外面聘請的人才都走了，而我之前曾懷疑過其能力的人都成了副總或董事。
現在我深信：【態度比能力重要】
從馬云的經驗分享中我們明白到：或許我們今天沒有「名牌大學」的畢業證書，沒有「名牌企業」的工作履歷，然而只要我們今天擁有【好的做事態度】，就是：忠誠、謙卑、專注、用心、共贏、共建、無私，時間會一步一步去證明你的價值！
因此請不要妄自誹謗，認為自己不如人，原來生命始終掌握在我們自己的手裡。
共勉之
騎自行車，再努力也追不上跑車。
說明：「平台很重要!」
男人，再優秀，
沒女人也生不下孩子。
說明：「合作很重要！」
一個人，再有能力，
也幹不過一群人。
說明：「團隊很重要！」
想有保障，
買再大的水桶都不如挖一口井。
說明：「管道很重要！」
兩只青蛙相愛，
婚後生一癩蛤蟆。
公青蛙見狀大怒：怎麼回事？
母青蛙哭著說：
他爹，認識你之前我整過容。
說明：「瞭解很重要！」
「瞭解」應用「平台的方法，產生「團隊」「合作」，「管道」自然就會變大！
世界上有兩種錢非常奧妙，你花得越多，就賺得越多。這是學校老師不會教的事，讓我們來看看：
第一種錢：「投資自己學習及成長錢一定要花！」
如果我們把世界首富比爾·蓋茨從美國抓到非洲，並且不給他一毛錢花用，相信很快的，比爾·蓋茨還是會有錢。
他有的本錢就是他頭腦裡的智慧。換句話說，把錢投資自己的頭腦上，是最安全的理財，到哪裡都不會餓肚子。
也許很多人會反駁：「連三餐都吃不飽 了，負債累累，哪裡有錢再去學習呢？而 且學習也不見得立刻就看得到效果！」
這樣的人永遠都不會把錢投資自己的腦袋， 事實上如果真的一貧如洗，頭腦正是我們東山再起的最大本錢，更應該好好投資在這裡才對，因為腦袋窮人生就會窮。學習的花費看得見也有限，可是花在社會大學裡的學費卻可能讓我們傾家蕩產。
我們看到周遭好多人終其一生都在為錢所苦，永遠在補金錢的黑洞，實在是因為他們沒有看清事實。如果只顧看眼前， 而沒有而沒有站高一點往後看，一輩子恐怕很難有翻身的機會。 人生中的困境會不斷出現，直至我們成功學習這個功課，因此這個生命功課一定要通過自我摸索與自我學習，才能突破與躍進。聰明的人懂得通過學習以別人 的經驗為借鏡，避免自己重蹈覆轍多走冤枉路。所以我的看法是，學習的錢一定要捨得花，如何窮的狀況也要買本好書閱讀，因為提升知識及智慧後，我們自然能把錢賺進來。
第二種錢：「回饋的錢一定要花！」
回饋社會及回饋我們身邊的人的錢一定要花的，暢銷書【富爸爸窮爸爸】的作者羅伯特·T·清崎先生說，他的富爸爸深信「金錢是要先付出才會有回報的」，因此他自己在年輕時就養成一個習慣：「無論再困難都要定期捐出一點錢來回饋社會」，於是他越是付出後來越是富有。而他的窮爸爸總是說，只要有多餘的錢一定捐出來，然而終其一生，他始終都沒有多餘的錢。
無論自己如何再窮，世上都有比自己更不幸的人，因此要儘量養成回饋社會的習慣。一般我會建議，有負債的人可以捐出月收入的2%，比如月入2萬元，2% 就是400元；而沒有負債的人可捐至少 5%，以月入2萬元來算，就是1000元。
如果這樣的回饋也有困難，那麼一條十塊錢的口香糖也買得起吧！下次當看到如此辛勞在為生活打拼的人，一定要有敬佩疼 惜的心，常常去試想或許我們的小小消費，就能成就他們全家的溫飽與快樂。如果你是一個賺錢的老闆，別忘了今天的成功是員工共同打拼的成果，好好回饋他們也是應該的。
懂得運用金錢就是智慧，我們要努力賺錢，卻不要成為金錢的奴隷。
共勉之
「商業模式的全球變革，事在必行，守著傳統生意，養活幾代人的您，有計劃過如何繼續擠身前浪嗎？」
有人說：馬雲太恐怖了….
銀行的老友們！狼來了！
【你的錢，以後是放銀行還是放支付寶？】
2013年6月13日，阿里巴巴支付寶正式推出「餘額寶」，可說就是逆天的節奏！明擺著和銀行搶生 意啊。同樣一萬塊錢，放銀行裡按活期利率算， 一個月只有三十多塊錢，而放在支付寶裡轉“餘 額寶”，一個月收益300~400元，你說，你會放 銀行還是放支付寶裡？通過“餘額寶”，真正實現 了平民理財、懶人理財。“餘額寶”其實是打著擦 邊球輕鬆地廢了銀行的壟斷，革的是銀行的命。 馬雲在中南海裡和溫總理講：“很多人恨我，因 為我們摧毀了很多昨天很成功的企業，一些既得 利益者對我很生氣，但我絕對不會因為你生氣就 不去做我認為對的事情，因為我們沒有把互聯網 當做一個生意，我們把互聯網當作一場革命。 ”其實這話他講了很多年，一直在做。
馬雲：天變了
世界在變，天已經變了。
傳統零售行業與互聯網的競爭，說難聽點，就像在機槍面前，太極拳、少林拳是沒有區別的，一槍把你崩了。今天不是來跟大家危言聳聽，大家都是朋友，互聯網對你的摧毀是非常之快的。
不是我厲害，是互聯網厲害。如果你增加兩萬名會員，你可能要買100畝地建商場，你要建巨大的倉庫，我只要一台電腦就夠了。所以我們的成本會越來越低，而效益會越來越強。
“雙十一”那天，191億銷售額是一個奇跡，1天1億筆交易是個奇跡，但最大的奇跡是1天7800萬個包裹居然給運出去了。
我再告訴大家，有些資料沒有對外公佈，2012年9月29日，海爾在我們這裡賣出了12000台洗衣機，一天拉斷了海爾的幾條流水線，而這只是我們“聚划算”做的一個小項目而已。可以想見，今後的商場會出現什麼結局？
我可以保證二三十年後，我們的孩子是不可能只拉著手去逛商場的，不可能！我都不去！但是他們會去看電影、吃飯、看戲、交流，這是所謂的體驗。
中國製造業要發生巨大的變化。今天你還在想“Made in China”，了，因為那個時代已經過去了，以後叫“Made in Internet”，所有的零部件、採購都在互聯網上完成。剛剛我們的汽車節裡，有兩個小夥子造了一輛跑車，除了殼是模仿法拉利以外，裡面所有的零部件都是在淘寶上採購的，這輛車破100多萬一點問題都沒有，他們還上車展了，最後以140萬人民幣賣掉了，叫“Made in Taobao”。
– 我們今年做到1萬億，3-5年內超越沃爾瑪不再是一個奇跡了。對於明年我們公司交易額有多少，我半點興趣都沒有，因為這已經是保證的事情了。
很多人輸在對於新興事物的四個態度：
第一是「看不見」
第二是「看不起」
第三是「看不懂」
第四已是「來不及」
對著互聯網的世界，讓我們都學習以聆聽的態度去了解，以肌渴的態度去學習，以謙卑的態度去向年青人學習，以創新的態度去創業。
互勉之
